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从年前到现在,举国上下都在团结一心,众志成城,共同抗击新冠病毒疫情。很多行业和企业面临前所未有的挑战。
2月3日,中央明确指示,“要在做好防控工作的前提下,全力支持和组织推动各类生产企业复工复产”。疫情防控不能松懈,发展改革不容停步。2月17日,忠恒集团通过复工审批并正式开工。忠恒集团努力克服疫情带来的负面影响,开始慢慢地有序复产。“一手抓疫情防控,一手抓复工复产”,两手都要抓,两手都要硬。
忠恒集团有限公司总经理柳小勇为保障复工复产后全体员工的生命健康安全,带领企业管理人员从1月28日就开始了防疫工作部署,并对一步防疫流程进行了提前预演,抽调了年前留厂过年的员工作为防疫执行小组。并开展了以下工作:
1月23日(农历腊月二十九)通过新闻了解到湖北武汉新型冠状病毒疫情的严重性后,柳小勇快速落实相关物资口罩、消毒液等物资的采购任务。
2月6日,防疫领导小组通过视频会议,召开了复工复产的防疫工作会议,行成了《忠恒集团疫情防控工作方案》和《抗击新型冠状病毒肺炎疫情应急预案》,并对相关物资进行了清点和补充。
紧接着,防疫领导小组起草出台了一系列有关防疫工作的流程规范文件,拟定了各项企业疫情防控流程,从而形成所有返厂员工的行为准则,做好开复工前的防疫工作部署!
首先,忠恒行政人事部工作人员1月26日开始对所有员工信息进行了筛查,对于湖北、温州、台州等重点疫区员工,我们做到了电话联系到位,关心员工和家属情况后,要求员工暂缓返岗,对于已经购票要求先行退票。1月28日,通知所有员工延迟开工信息,原定车票全部退票,等候政府通知。
防疫领导小组每天及时和政府部门进行信息对接,得到政府关于企业延迟开工时间的信息后,我们实时通过微信群、电话等方式,将企业确切的开复工消息进行通报,并进行员工疫情档案调查,全面摸清员工返岗前14天的外出情况、身体情况、返武时间和交通方式,及时向政府部门申报,并安排值班人员负责接站和消毒工作。
为了切实做好返厂员工疫情防控工作,保障企业员工的身体健康和生命安全,所有返厂员工必须严格按照防疫流程向公司报到,各项环节均属一般的情况后,确保其清楚了解防疫期间的行为规范,才能放行进入厂区。
所有返厂员工在早上和下午都将进行两次体温测量,由专职人员登记体温数据,跟踪记录每位员工身体健康情况,凡有发热及咳嗽等异常症状的,按规定进行隔离或即刻送医就诊。
返厂所有员工实行封闭式管理,不出厂门,对符合返厂条件的缙云地区外的员工,在上岗前14天隔离。返岗老员工在完成进厂报到环节后,返厂的外地员工在防疫执行小组和开发区联企干部的带领下,在公司宿舍独立的房间进行隔离。
返厂员工在进入专用隔离寝室后,工作人员会在其门口贴上隔离房间标识,所有被隔离对象必须严格按照文件规范进行隔离,严禁相互串门,安心在家做好疫情防护工作,一概不得走出隔离室。防疫物资保障组会保障其生活物资供应。
疫情防控期间,消毒组每天对报到入口、员工生活区、员工宿舍、办公区、车间等所有公共区域用配置好的84消毒液做消毒一次,对食堂每天消毒2次。对门把手、开关、楼梯等细节部位每日用消毒剂擦拭2—3次,强化卫生清洁工作。
在疫情防控期间,关闭了公共厨房,取消食堂就餐区,员工就餐实行食堂盒饭送餐制。由各部门和车间代表领取后,在岗位就餐。
2月17日,符合上班条件的员工第一次正式上班。所有上班员工严格按照防疫流程进行测温、消毒、更换口罩等流程方可进入车间。
同时,在车间内部,各车间主管严控人员密度,员工之间保持安全距离,所有员工口罩进行及时更换,并将废弃口罩扔入指定的有害垃圾桶,公司做集中消毒后处理。
在疫情防控期间,有充足的物资储备是重中之重。从武汉疫情爆发之初,公司立即作出了反应,首先进行了口罩、消毒液、测温仪等物资的采购。随后,防控领导小组成立了物资供应组,对口罩、消毒液等重要物资进行重新梳理,建立物资采购详细清单,不足的物资重新安排了采购,确保复工后一个月的防疫物资保障。
公司十分注重对员工的疫情防控宣传工作,通过宣传标识、防控知识分享等形式,让员工知道更多疫情防控知识,保护自身健康。在2月6日的防疫工作会议上,就制定了一套简单明了的宣传标语和宣传看板,在2月17日复工前已张贴和悬挂在公司各个公共区域。
通过这些言简意赅的宣传标语和有趣的宣传看板,加上循环播放国家的防疫抗疫音像文件,让全体员工参与到防疫工作中,提高了员工自律、自我防护、自我管理的意识与能力,在内部形成浓厚的疫情防控氛围。
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